Precisó que tanto los integrantes del cabildo municipal, los titulares de las dependencias, organismos descentralizados, hasta el nivel de jefes de departamento, cumplieron debidamente con dicha obligación.
Villacaña Jiménez dijo que el 3 por ciento de los empleados que no cumplieron con esta responsabilidad, en su mayoría se trató de personal que causó baja antes del mes de mayo, por lo cual solo tenían que presentar su declaración de situación patrimonial final.
Destacó que la importancia de realizar la declaración de situación patrimonial, radica en que cada servidor público de a conocer la manera en que evolucionó su patrimonio en el transcurso del año anterior, de tal forma que pueda verificarse que no se haya suscitado un incremento injustificado del mismo.
Lo anterior -dijo- constituye no solo un deber jurídico para todos los funcionarios municipales, es también un mecanismo legal para fortalecer la confianza de la ciudadanía en que la actuación de los servidores públicos se apega a los principios de honestidad, legalidad y transparencia.Te podría interesar...








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